Sachbearbeiter Personalwesen / Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Unser Kunde
Ihre Aufgaben
- Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 170 Mitarbeiter
- Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in Personalangelegenheiten
- Vorbereitung des monatlichen Abrechnungslaufes
- Eingabe, Pflege und Prüfung der relevanten Stamm- und Datensätze in SAP
- Digitale Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern
- Bearbeiten und Prüfen der Versorgungsansprüche bei Austritt
- Terminüberwachung und Systempflege bei gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Änderungen
- Kontrolle der Arbeitszeitkonten im Zeiterfassungssystem
- Prüfen der Reisekostenabrechnungen
- Abwicklung von Dienstwagenvereinbarungen
- Verwaltung der Business-Bike-Verträge
- Erstellen von Arbeitszeugnissen
Wer Sie sind
- Kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung (zwingend erforderlich)
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse in Office 365 und SAP
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse (Kurse werden intern angeboten)
Ihre Vorteile
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten / Möglichkeit zum Homeoffice
- Corporate Benefits (Rabatte für Onlineshops, Handyverträge und Konzerte)
- Betriebs- und Weihnachtsfeier
- Angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
Nicht die richtige Stelle?
Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen? Bewerben Sie sich bei uns und wir finden im persönlichen Gespräch die passende Stelle für Sie.
Über uns
Die Wanner GmbH bietet als Unternehmens- und Personalberatung mit den Geschäftsbereichen Mergers & Acquisitions, Consulting, Personal und Training Menschen und Unternehmen gleichermaßen eine innovative Plattform, auf deren Basis der maximale gemeinsame Erfolg entwickelt wird. Durch die ganzheitliche und wertorientierte Betrachtungsweise mit praxiserprobten Lösungsansätzen begleitet die Wanner GmbH ihre Kunden seit über 10 Jahren. Somit lehnen wir Arbeitnehmerüberlassung bzw. Leiharbeit komplett ab und fokussieren uns auf die feste und langfristig ausgerichtete Vermittlung von Fach- und Führungskräften.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.